第六章 完全竞争市场条件下的工资决定与工资结构
6、根据均衡价格论，生产要素分为四类：土地、劳动、资本和企业家才能。
基本工资，是以货币为支付手段，按照时间或产量计算的实际工作时间得到的报酬，是工资构成的主要部分。其具体形式有以下几类：工资率、货币工资与实际工资。
7、货币工资。(识记)
答：所谓货币工资，是指工人单位时间的货币所得。他受到三个主要因素的影响：货币工资率、工作时间长度和相关的工资制度安排。
8、实际工资。(识记)
答：实际工资，是经价格指数修正过的货币工资，用以说明工资的实际购买能力。其计算公式是： 实际工资=货币工资÷价格指数。
9、计时工资。(识记)
答：计时工资，是依据工人的工资标准(单位时间的劳动价格)与工作时间长度支付工资的形式。其计算公式是： 货币工资=工资标准×实际工作时间。
10、计件工资。(识记)
答：计件工资，是依据工人合格产品数量(作业量)和计件工资率计算工资报酬的工资支付形式。其计算公式是： 货币工资=计件工资率(计件单价)×合格产品数量。
报名电话：15755063059
网上报名：点击进入江苏自考网上报名系统
（温馨提示：如果关于"江苏省自学考试报名及考试"问题不是很了解，还有什么疑问，请及时联系咨询老师：15755063059或者咨询在线老师 
。）
扫码关注江苏自考攻略网公众号
新手指南
APP下载